Text copied to clipboard!
Pavadinimas
Text copied to clipboard!Verslo plėtros direktorius
Aprašymas
Text copied to clipboard!
Ieškome verslo plėtros direktoriaus, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir vadovautų įmonės augimo strategijos kūrimui bei įgyvendinimui. Šis vaidmuo yra skirtas patyrusiam vadovui, gebančiam identifikuoti naujas verslo galimybes, kurti ilgalaikes partnerystes ir užtikrinti tvarų pajamų augimą konkurencingoje rinkoje. Verslo plėtros direktorius glaudžiai bendradarbiaus su vadovų komanda, pardavimų, rinkodaros, produktų, finansų ir klientų sėkmės padaliniais, siekdamas suderinti komercinius tikslus su bendra organizacijos strategija.
Šioje pozicijoje būsite atsakingas už rinkos analizę, naujų segmentų vertinimą, potencialių klientų ir partnerių identifikavimą bei komercinių iniciatyvų prioritetizavimą. Tikimės, kad gebėsite ne tik matyti bendrą strateginį vaizdą, bet ir aktyviai dalyvauti derybose, pasiūlymų rengime, bendradarbiavimo modelių kūrime bei sudėtingų sandorių uždaryme. Sėkmingas kandidatas turės stiprius analitinius gebėjimus, puikius komunikacijos įgūdžius ir patirties valdant verslo plėtros komandą arba tarpdisciplininius projektus.
Verslo plėtros direktorius atliks svarbų vaidmenį formuojant įmonės pozicionavimą rinkoje. Jis analizuos konkurencinę aplinką, klientų poreikius, kainodaros tendencijas ir galimus augimo kanalus, kad padėtų priimti duomenimis grįstus sprendimus. Taip pat tikimasi, kad šis asmuo kurs ir prižiūrės pagrindinius veiklos rodiklius, vertins iniciatyvų efektyvumą ir teiks rekomendacijas dėl tolesnių investicijų bei plėtros krypčių.
Ši pozicija reikalauja lyderystės, iniciatyvumo ir gebėjimo veikti dinamiškoje aplinkoje. Kandidatas turėtų gebėti įkvėpti komandą, aiškiai komunikuoti tikslus ir užtikrinti, kad verslo plėtros veiklos būtų orientuotos į ilgalaikę vertę. Taip pat svarbus gebėjimas kurti pasitikėjimu grįstus santykius su klientais, partneriais, investuotojais ir vidiniais suinteresuotaisiais asmenimis.
Jei jums artimas strateginis mąstymas, komercinis požiūris ir noras daryti apčiuopiamą įtaką organizacijos augimui, ši galimybė gali būti puikus kitas žingsnis jūsų karjeroje. Ieškome profesionalo, kuris ne tik reaguotų į rinkos pokyčius, bet ir aktyviai juos formuotų, inicijuodamas naujas partnerystes, plėtros modelius ir pajamų šaltinius. Prisijungę prie mūsų, turėsite galimybę dirbti su ambicinga komanda, prisidėti prie svarbių strateginių sprendimų ir kurti ilgalaikę verslo vertę tiek vietos, tiek tarptautinėse rinkose.
Atsakomybės
Text copied to clipboard!- Kurti ir įgyvendinti įmonės verslo plėtros strategiją.
- Identifikuoti naujas rinkas, klientų segmentus ir augimo galimybes.
- Vystyti ir palaikyti strategines partnerystes su svarbiais rinkos dalyviais.
- Vadovauti deryboms dėl komercinių sutarčių ir bendradarbiavimo susitarimų.
- Bendradarbiauti su pardavimų, rinkodaros ir produktų komandomis siekiant augimo tikslų.
- Analizuoti rinkos tendencijas, konkurentų veiksmus ir klientų poreikius.
- Rengti pajamų prognozes, verslo planus ir plėtros iniciatyvų vertinimus.
- Stebėti pagrindinius veiklos rodiklius ir teikti rekomendacijas vadovybei.
Reikalavimai
Text copied to clipboard!- Aukštasis išsilavinimas verslo vadybos, rinkodaros, ekonomikos ar panašioje srityje.
- Ne mažesnė kaip 5 metų patirtis verslo plėtros, pardavimų ar strateginio valdymo srityje.
- Patirtis vedant derybas ir sudarant didelės vertės komercinius sandorius.
- Puikūs strateginio mąstymo ir analitiniai gebėjimai.
- Gebėjimas vadovauti komandai ir dirbti su skirtingais padaliniais.
- Puikūs bendravimo ir pristatymo įgūdžiai lietuvių ir anglų kalbomis.
- Patirtis dirbant su CRM sistemomis, ataskaitomis ir veiklos rodikliais.
- Orientacija į rezultatus, iniciatyvumas ir gebėjimas priimti sprendimus neapibrėžtumo sąlygomis.
Galimi interviu klausimai
Text copied to clipboard!- Kokią patirtį turite kuriant ir įgyvendinant verslo plėtros strategijas?
- Kokius reikšmingiausius augimo projektus esate sėkmingai įgyvendinęs?
- Kaip identifikuojate naujas rinkos galimybes ir vertinate jų potencialą?
- Kokia yra jūsų patirtis vedant sudėtingas komercines derybas?
- Kaip matuojate verslo plėtros iniciatyvų sėkmę?
- Kaip bendradarbiaujate su pardavimų, rinkodaros ir produktų komandomis?
- Kokius metodus taikote kuriant ilgalaikes partnerystes?
- Kodėl jus domina ši verslo plėtros direktoriaus pozicija?
